涪城区财政局着力保障村干部报酬激发干事活力

为兜牢兜实“三保”底线，统筹推进乡村振兴，涪城区财政局持续加强资金统筹和监管，确保村（社）干部报酬按时足额发放，切实保障基层干部合法权益，为乡村振兴提供坚实财力支撑。

一是精准编制预算。将村（社）干部报酬纳入基层“三保”保障清单管理，年初根据实有人数，将正职、副职，一般干部报酬及保险按标准纳入预算，足额保障村（社）干部报酬落实到位。

二是精准滴灌资金。建立村（社）干部台账，动态掌握干部信息。通过预算一体化系统将报酬直接发放到个人银行卡。各镇街每月向区财政报送工资审核表，区财政通过预算一体化系统支付情况与工资审核表进行核对，确保报酬发放到位。

三是精准监管流程。按照上级财政部门工作部署，通过发放工作提示，明确工作要求。组织各镇街开展自查工作，对存在的问题及时整改到位。同时，组织专人到镇街、村社抽查发放情况，查阅财务凭证、银行流水、发放明细表等是否齐全、规范，是否存在冒领、少发、迟发等问题，确保问题整改到位。